背景介绍

郑州市作为河南省的省会城市，近年来一直在积极推进城市治理体系和治理能力现代化。为了进一步强化城市基层党建工作，提高党员的服务意识和能力，郑州市决定全面实施“双报到”制度。所谓“双报到”，即党员在单位报到的同时，也要在居住地社区或单位所在地社区报到，积极参与社区服务，发挥党员先锋模范作用。

政策实施

郑州市在实施“双报到”制度时，明确了以下几项关键措施：

• 组织动员：通过党组织、党员大会等形式，广泛宣传“双报到”制度的意义和内容，确保每一名党员都能了解并参与到这项工作中来。

• 制度规范：制定详细的“双报到”工作流程和考核办法，确保制度的落实和执行。

• 平台搭建：利用互联网技术，搭建“双报到”信息平台，方便党员查询社区需求、报名参与活动、反馈服务情况。

• 活动开展：定期组织党员开展志愿服务、社区治理、文化宣传等活动，提升党员的服务能力和社区群众的满意度。

成效显现

自“双报到”制度实施以来，郑州市在以下几个方面取得了显著成效：

• 党员参与度高：广大党员积极响应号召，主动参与到社区服务中来，成为社区治理的重要力量。

• 社区服务能力提升：党员的参与，为社区提供了更多的服务资源，提高了社区的服务能力和水平。

• 党群关系更加密切：党员在社区服务中与群众建立了良好的联系，增进了党群关系，提升了党组织的凝聚力和战斗力。

• 社会治理创新：通过“双报到”制度，探索出了一条党建引领社会治理的新路径，为城市治理提供了有益的借鉴。

案例分析

以下是一个典型的“双报到”案例：

李先生是郑州市某机关的一名党员，他在单位工作之余，积极到居住地的社区报到，参与社区志愿服务活动。在一次社区组织的环保宣传活动中，李先生发现社区内部分居民存在乱扔垃圾的现象。他主动与社区工作人员沟通，提出设立垃圾分类宣传栏的建议。在李先生的帮助下，社区增设了垃圾分类宣传栏，并通过多种形式开展垃圾分类宣传，有效改善了社区环境卫生。

李先生的例子充分说明了“双报到”制度在提升社区治理水平方面的积极作用。

未来展望

面对未来，郑州市将继续深化“双报到”制度，推动以下工作：

• 完善制度体系：进一步完善“双报到”工作的各项制度，确保制度的科学性和可操作性。

• 拓展服务领域：鼓励党员在社区服务中发挥专业特长，拓展服务领域，满足社区多样化的服务需求。

• 加强宣传引导：通过多种渠道，加大对“双报到”制度的宣传力度，提高党员和社会各界的认知度和参与度。

• 强化考核评估：建立健全考核评估机制，对“双报到”工作进行全面评估，确保工作取得实效。

通过不断努力，郑州市将进一步加强城市基层党建工作，为构建和谐社区、提升城市治理水平做出更大贡献。